如果一个人或者一个企业选择了不做任何改变，求保持“同期生产水平”，那将来其发展之路一定基本符合生长曲线的中后期。但如若选择改变，那未来……

本人放弃之前不错的工作环境，投缘的领导，优秀的设计、技术团队，来到了壹杰，所追求的就是改变：决心提高个人目标，决定抛弃偏见，决定找到改变策略从而提升自身的价值。

决定提高个人目标——谚语云，“近朱者赤，近墨者黑”，“物以类聚，人以群分”。在来到壹杰之前，面试时就听说了黄总的至理名言：“没有什么问题是解决不了的。”所以我也坚信，壹杰一定拥有一支不畏万难、勇于改变的队伍。在壹杰，我也一定能立下更高更远的个人目标。

决定抛弃偏见、成见——如果我只是提高了个人目标，而又不是真正相信自己能有所改变，那我想我也许只是个眼高手低的小人物。在复试时，我就很清楚的意识到，有这样一位经验丰富的领导指导我的工作，那我只需要保持空杯心态，不断的虚心接受，不久的将来，我一定可以获得大量以前无法获得的系统知识。于是我选择了壹杰，相信在黄总及其他领导的带领下，满怀自信的去完成职业道路上的蜕变。

决定找到改变策略——要将自己从现在的位置引航到梦想的位置，我需要一幅地图，仅仅保持乐观还是远远不够。如果我一路往东去看夕阳，那我一定会一无所成。现在的我还需要战略，如何找到这张地图？经验丰富的前辈们会留下启示的足迹！因此我也很感谢我的同事，短短几天时间里，教会了我很多东西。我也希望今后在壹杰的日子里，能与各位领导，各位同仁一起进步，一同改变。

为了自身在职业上的改变，做的这些决定必须有坚持不懈、走到最后一步的决心，这样我才能从厌倦的生活中再次提升自信度，提升新的自我价值。

相信未来在跟随壹杰脚步的日子里，生活、工作越来越好。

综合管理部  高峰